華為云計算 云知識 4S店如何實現(xiàn)集團化管控,讓權(quán)力收放自如
4S店如何實現(xiàn)集團化管控,讓權(quán)力收放自如

4S店集團化管理瓶頸集中表現(xiàn)為:

組織龐大:區(qū)域分公司+銷售公司+店面,集中部署工作難,管控更難;

業(yè)務(wù)多樣:汽車與配件銷售、售后、保險等,統(tǒng)一標準、規(guī)范化執(zhí)行難;

系統(tǒng)復(fù)雜:內(nèi)部管理擁有人事、財務(wù)、業(yè)務(wù)等多套系統(tǒng),維護成本極高。

泛微OA 整合眾多優(yōu)質(zhì)集團化管理案例,通過全流程執(zhí)行與一體化集成方案,建立高度集權(quán)管控與適度區(qū)域分權(quán)管理相結(jié)合的管理體系,幫助4S店突破集團化管理瓶頸。

一、泛微4S店集團化管理系統(tǒng)亮點

1、集權(quán)管控與分權(quán)管理并行,實現(xiàn)1+1>2

為了保證集團整體利益,調(diào)動下屬門店工作積極性,泛微4S店集團化管理平臺以“效益”為中心,圍繞集團、區(qū)域、門店矩陣角色,搭建全流程管控體系,讓集團做大做強。

1)多種業(yè)務(wù)全流程落地

為了讓集團能統(tǒng)一管控汽車銷售、售后、保險等業(yè)務(wù),全流程落地實現(xiàn)業(yè)務(wù)統(tǒng)一標準,規(guī)范執(zhí)行,極大提升集團業(yè)務(wù)流轉(zhuǎn)效率。

通過與業(yè)務(wù)、人事、財務(wù)系統(tǒng)主 數(shù)據(jù)集 成,OA流程可自動關(guān)聯(lián)其他系統(tǒng)數(shù)據(jù),確保數(shù)據(jù)共享的一致性與準確性,增強集團數(shù)據(jù)輸出能力。

2)集團財務(wù)統(tǒng)一管控

為了發(fā)揮集團財務(wù)專家的作用,有效規(guī)避資金風(fēng)險,泛微建立財務(wù)共享中心,實現(xiàn)員工報銷、資金支付、財務(wù)憑證自動生成平臺統(tǒng)一化,提升資金流轉(zhuǎn)效率。

同時,建立統(tǒng)一費控管理平臺,增加管理費用調(diào)整等應(yīng)用,構(gòu)建預(yù)算計劃編制、費用申請控制統(tǒng)一標準,有利于優(yōu)化集團上下資源配置。

3)折扣分級分權(quán)管理

跨區(qū)域、跨門店汽車銷售經(jīng)常出現(xiàn)亂打折、錯打折的情況,4S店集團折扣管控對集團整體品牌形象至關(guān)重要;

完成OA與SAP等業(yè)務(wù)系統(tǒng)的數(shù)據(jù)集成能實現(xiàn)折扣統(tǒng)一管理、分區(qū)授權(quán)。

集團根據(jù)區(qū)域、門店等維度進行授權(quán)管理,區(qū)域或門店負責(zé)人對折扣有審批權(quán)限。

同時,各區(qū)域業(yè)務(wù)運營平臺也支持分權(quán)管理,極大節(jié)省集團總部維護成本。

小結(jié):全流程管控體系實現(xiàn)集團集權(quán)與分權(quán)混合管理模式,充分發(fā)揮集團整合內(nèi)部資源優(yōu)勢,不僅增強了集團風(fēng)控能力,同時提升了區(qū)域、門店辦公效率與積極性。

2、業(yè)務(wù)移動化管理,方便快捷

針對4S店不同區(qū)域、不同門店即時溝通、信息共享、任務(wù)執(zhí)行等需求,泛微通過手機APP與釘釘移動應(yīng)用,讓4S店集團實現(xiàn)隨時隨地辦公,提高管理效率。

據(jù)泛微移動辦公平臺數(shù)據(jù)顯示,使用移動應(yīng)用后,用戶24小時處理完到達流程的人員比例達到98%。

1)APP應(yīng)用推動全員營銷

通過APP實現(xiàn)移動辦公,構(gòu)建4S店集團內(nèi)部員工產(chǎn)品介紹平臺,包括車型信息展現(xiàn)、推薦購車流程申請,方便員工實時、高效推廣產(chǎn)品,應(yīng)用內(nèi)可直接連接官網(wǎng)。

2)微信、釘釘集成加速系統(tǒng)落地

4S店集團在進行全面的信息化建設(shè)時,會受原本的移動辦公軟件影響,導(dǎo)致信息系統(tǒng)推廣落地難,泛微針對用戶對于微信、釘釘?shù)氖褂昧?xí)慣,借助集成方式,加速集團系統(tǒng)落地。

小結(jié):以用戶為中心的移動化辦公平臺,加速集團信息系統(tǒng)推廣落地,有效提升集團整體辦公效率。

二、泛微 4S店集團化管理系統(tǒng)價值

全流程管理,為4S店集團管理提供標準化模式,提升了集權(quán)與分權(quán)管理水平;

多系統(tǒng)集成,大量主數(shù)據(jù)同步,確保數(shù)據(jù)一致性與準確性,極大的提升工作效率;

個性化移動辦公,讓集團上下目標一致、步調(diào)統(tǒng)一,加速了集團數(shù)字化轉(zhuǎn)型進程。

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